全市组织系统学习贯彻十七大精神专题研讨班在市委党校开班
党的十七大对党的建设和组织工作提出了新思想、新任务、新要求，如何以改革创新精神推进组织工作，全面完成今年组织工作任务，１月８日，全市组织系统学习贯彻十七大精神专题研讨班在市委党校开班。市委常委、组织部长张志军在研讨班上就如何深入贯彻十七大精神及市委五届二次全会精神，以改革创新精神做好今年党建和组织工作作了讲话。
张志军强调，要深刻领会十七大对党的建设和组织工作提出的新要求，以改革创新精神推进组织工作。十七大高举中国特色社会主义伟大旗帜，对继续推进改革开放和社会主义现代化建设、实现全面建设小康社会宏伟目标作出了全面部署，对以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程提出了新的要求，对党的建设和组织工作的重要论述，不仅体现在有关党的建设部分，也贯穿于报告全文的一系列新思想、新任务、新举措、新要求之中，因此，组织部门学习领会十七大精神，必须注重全面性、系统性。党的建设和组织工作必须以改革创新精神推进，树立服务、公正、民主、法治、创新的理念。在干部人事制度改革方面，要坚持民主、公开、竞争、择优的方向，完善干部选拔任用制度；按科学发展观和正确政绩观的要求，完善干部考核评价体系；以增强领导班子和干部队伍活动为目标，健全完善干部管理制度；要全面治理用人上的不正之风，切实加强干部选拔任用全过程监督。更要切实增强各级领导干部的民主意识和广大党员的主体意识，大力推进组织制度创新，积极稳妥和扎实有序地推进党内民主建设。在人才工作创新方面，人才资源是第一资源，为实现市五次党代会确定的构建和谐辽源、实现富民强市的目标，必须把人才工作作为“硬性”任务，不断在方式方法、机制载体以及组织部门履行牵头抓总职能的有效方式等方面进行创新。
张志军指出，２００８年全市组织工作的总体要求是：深入贯彻党的十七大和省、市有关重要会议精神，以科学发展观为统领，按照以改革创新精神全面推进党的建设的总体要求，进一步加强和改进领导班子建设、干部队伍建设、人才队伍建设、党的基层组织建设和党员队伍建设，不断深化干部人事制度改革和组织制度创新，大力开展“讲党性、重品行、做表率、树组工干部新形象”学习实践活动，为构建和谐辽源、实现富民强市目标提供坚强的组织保证和人才支持。为达到这个要求，要着重抓好八个方面工作：一要认真抓好十七大精神的学习培训，用中国特色社会主义理论体系武装党员干部；二要以提高领导水平和执政能力为核心，着力建设高素质领导班子和干部队伍；三要加大组织制度创新力度，积极推进党内民主建设；四要不断深化干部人事制度改革，努力提高选人用人公信度；五要进一步创新人才工作体制机制，统筹抓好各类人才队伍建设；六要着力加强基层党的建设，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用；七要切实强化干部监督工作，进一步提高干部管理水平；八要进一步加强组织部门自身建设，牢固树立组工干部“讲党性、重品行、做表率”的新形象。
研讨班上，四个县区常委组织部长以十七大精神为指导，以改革创新精神做好今年党建和组织工作为主题，以专题发言的形式对如何推进组织工作的改革与创新进行了研究和讨论。
信息来源：辽源日报 作者：于蕾 责任编辑：钟时 摄影：杨晓秋 |
